Состоялась официальная церемония открытия нового кампуса Корпоративного университета Сбербанка

12 декабря 2014 года, Москва – Состоялась официальная церемония открытия нового кампуса Корпоративного университета Сбербанка. В торжественной церемонии приняли участие Министр РФ по вопросам Открытого правительства Михаил Абызов, Председатель Наблюдательного Совета Сбербанка Сергей Игнатьев, Президент, Председатель Правления Сбербанка Герман Греф и ректор Корпоративного университета Сбербанка Валерий Катькало. Почетными гостями церемонии стали члены Наблюдательного Совета Сбербанка.

Кампус Корпоративного университета Сбербанка занимает территорию в 26,5 га и органично вписан в уникальный природный ландшафт Истринского района Подмосковья. Кампус спроектирован с учётом лучшего мирового опыта корпоративных учебных центров и не имеет аналогов в России. Многофункциональная инфраструктура кампуса позволяет реализовывать программы мирового уровня: в кампусе 38 аудиторий на 1 300 слушателей, библиотека и медиатека, гостиничный комплекс на 300 номеров, спортивный комплекс с плавательным бассейном.

«Наши сотрудники – основа нашего конкурентного преимущества, – говорит Герман Греф. – Корпоративному университету Сбербанка принадлежит ключевая роль в развитии лидеров мирового класса. Новый кампус Корпоративного университета Сбербанка станет уникальной средой тиражирования лучшего опыта Сбербанка, символом нашей корпоративной культуры».

Автономная некоммерческая организация (АНО) «Корпоративный университет Сбербанка» учреждена в марте 2012 г. в статусе 100% дочерней организации ОАО «Сбербанк России». В апреле 2014 г. Корпоративный университет Сбербанка получил лицензию на осуществление программ дополнительного профессионального образования. В портфеле Корпоративного университета Сбербанка более 40 кастомизированных программ развития лидерских, управленческих и профессиональных компетенций 36 тысяч руководителей Сбербанка. Отличительными особенностями обучения в Корпоративном университета Сбербанка являются широкое вовлечение в преподавание ключевых руководителей банка по модели "Лидеры учат лидеров", реализация ряда флагманских программ совместно с ведущими бизнес-школами мира и активное использование дистанционных и электронных форматов образования.